Conseiller en ressources humaines/Conseillère en ressources humaines
Top Benefits
About the role
Lieu de travail : Lévis en présentiel
Description du poste :
Notre client, une entreprise québécoise est à la recherche d’un Conseiller en ressources humaines afin de soutenir leur équipe et leur croissance durant le remplacement d’un congé de maternité. La personne retenue contribuera à l'ensemble des activités RH dans un environnement dynamique, combinant des réalités syndiquées et non syndiquées.
Tâches à accomplir : Prendre en charge le cycle complet de recrutement et l'intégration des nouveaux employés; Conseiller et accompagner les gestionnaires dans les différents volets des ressources humaines; Assurer le suivi des dossiers en santé et sécurité au travail et des réclamations; Participer à la gestion des relations de travail en contexte syndiqué et non syndiqué; Collaborer aux activités liées à la rémunération, au développement organisationnel et à différents projets RH; Effectuer le suivi administratif de certains dossiers, notamment en lien avec la mobilité internationale; Contribuer à la mise en œuvre d'initiatives favorisant l'engagement des employés. Soutenir l’équipe pour d’autres tâches
Profil recherché : Détenir une formation en ressources humaines, relations industrielles ou toutes autres expériences pertinentes ; Expérience de minimum 2 à 5 ans dans le domaine ; Bonne connaissance des outils informatiques ; Détenir une bonne capacité d’adaptation et un côté relationnel développé ; Être une personne autonome et fiable ; Être orienté vers les solutions et affiches une attitude positive.
Ce que l’entreprise offre : Salaire concurrentiel ; Assurances collectives complètes ; Horaire de 40 heures ; Horaire flexible ; Lieu de travail : Lévis
Le masculin est utilisé dans le but d’alléger le texte. Seuls les candidats qualifiés seront contactés. Engagement : Permanent à temps plein Pour plus d’informations : Catherine Rousseau : catherine.rousseau@alevo.ca
About Alevo Talents
Alevo Talents is a consulting firm dedicated to the talent management. Its mission is to support business leaders in their attraction, engagement and talent development initiatives while helping individuals who aspire to new professional challenges to effectively manage their careers. Thus, Alevo Talents professionals provide the following services:
• Recruitment of executives and professionals (specializing in accounting / finance) • Interim and temporary management staffing (accounting and finance) • Psychometric tests, CV and skills assessment, and professional development • Business Coaching
Founded and led by CPAs and one finance MBA, the firm specializes in accounting and finance staffing, both for temporary and permanent positions. Other services are provided to executives and professionals from all areas of management, law, engineering and information technology. Alevo Talents is active in many economic sectors and business offices are located in Quebec City and Montreal.
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Notre client, une entreprise québécoise est à la recherche d’un Conseiller en ressources humaines afin de soutenir leur équipe et leur croissance durant le remplacement d’un congé de maternité. La personne retenue contribuera à l'ensemble des activités RH dans un environnement dynamique, combinant des réalités syndiquées et non syndiquées.
Tâches à accomplir : Prendre en charge le cycle complet de recrutement et l'intégration des nouveaux employés; Conseiller et accompagner les gestionnaires dans les différents volets des ressources humaines; Assurer le suivi des dossiers en santé et sécurité au travail et des réclamations; Participer à la gestion des relations de travail en contexte syndiqué et non syndiqué; Collaborer aux activités liées à la rémunération, au développement organisationnel et à différents projets RH; Effectuer le suivi administratif de certains dossiers, notamment en lien avec la mobilité internationale; Contribuer à la mise en œuvre d'initiatives favorisant l'engagement des employés. Soutenir l’équipe pour d’autres tâches
Profil recherché : Détenir une formation en ressources humaines, relations industrielles ou toutes autres expériences pertinentes ; Expérience de minimum 2 à 5 ans dans le domaine ; Bonne connaissance des outils informatiques ; Détenir une bonne capacité d’adaptation et un côté relationnel développé ; Être une personne autonome et fiable ; Être orienté vers les solutions et affiches une attitude positive.
Ce que l’entreprise offre : Salaire concurrentiel ; Assurances collectives complètes ; Horaire de 40 heures ; Horaire flexible ; Lieu de travail : Lévis
Le masculin est utilisé dans le but d’alléger le texte. Seuls les candidats qualifiés seront contactés. Engagement : Permanent à temps plein Pour plus d’informations : Catherine Rousseau : catherine.rousseau@alevo.ca
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Founded and led by CPAs and one finance MBA, the firm specializes in accounting and finance staffing, both for temporary and permanent positions. Other services are provided to executives and professionals from all areas of management, law, engineering and information technology. Alevo Talents is active in many economic sectors and business offices are located in Quebec City and Montreal.