Educateur de jeunes enfants volant H/F - SAINT NAZAIRE/SAINT HERBLAIN
Top Benefits
About the role
Contract type
Regular
Donnez du sens à chaque moment d’éveil
Chez Babilou, nous croyons que les premières années de vie sont essentielles. Bien plus qu’un mode de garde, nos crèches sont des lieux d’éducation où chaque enfant peut grandir, s’épanouir et développer son potentiel.
Notre mission : construire un monde meilleur grâce à l’éducation et à l’attention portée à chaque enfant.
Votre rôle
Vous interviendrez de façon temporaire sur différentes structures situées à Saint-Nazaire et Saint-Herblain.
En Tant Qu’EJE, Vous
Accompagnez le développement global des enfants (affectif, moteur, social) Créez un environnement sécurisant et stimulant Proposez des activités favorisant autonomie et curiosité Portez et faites vivre le projet pédagogique Soutenez les équipes dans leurs pratiques Tissez une relation de confiance avec les familles
L’observation est au cœur de vos pratiques pour ajuster l’accompagnement de chaque enfant.
Un environnement qui vous fait évoluer
Chez Babilou, l’expertise pédagogique est reconnue et valorisée.
Selon votre parcours et vos envies, des perspectives d’évolution peuvent s’ouvrir autour de l’expertise pédagogique, de la formation ou du management.
Nous développons notamment un parcours d’EJE Expert permettant à certains professionnels d’accompagner les équipes terrain et de contribuer au développement pédagogique des crèches.
Ce que nous vous offrons
Salaire : à partir de 2 086 € brut Prime de 300 euros / mois Parcours d’intégration + formations continues Possibilités d’évolution (expertise, formation, management) Parcours EJE Expert (+200€/mois, 20h dédiées)
Avantages
Tickets Restaurant Prime d’ancienneté, Prime anniversaire Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …)
Babilou s’engage pour la diversité et l’inclusion : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Date Of Dating Post
16 - 07 - 2026
About Babilou
Avec un réseau de 3 200 structures d'accueil dans le monde (crèches, clubs enfants et écoles maternelles), le Groupe Babilou propose des solutions #parentalité à toutes les étapes clés de la vie d’un salarié-parent.
Babilou est une entreprise familiale créée par Edouard et Rodolphe Carle en 2003. Conscients de la nécessité d’agir sur un secteur où l’offre est encore insuffisante, nous assurons depuis 15 ans une mission de service public en mettant à la disposition des familles un mode d’accueil fiable, qualitatif et financièrement accessible qui les aide à construire l’équilibre entre leur vie professionnelle et leur vie familiale.
Depuis 2008, Babilou croit de manière exponentielle. Le Groupe se développe à la fois en créant un réseau de crèches en propre au rythme de 30 nouvelles crèches par an en moyenne ces dernières années, et en se rapprochant d’autres gestionnaires de crèches partageant la même culture de la qualité d’accueil et du bien-être des enfants.
Babilou se déploie depuis 2013 à l’international et fait ses premiers pas en Europe (Belgique, Allemagne et Suisse). Il s’implante également pour la première fois en dehors du continent européen, en ouvrant ses premières crèches à Dubaï.
L’année 2015 a marqué un tournant puisque Babilou poursuit désormais son développement en étendant son expertise pour répondre aux besoins des salariés-parents, à chaque âge de leur vie, et aux enjeux des entreprises.
Depuis sa création, le moteur de Babilou est d’accompagner les salariés à mieux concilier leur vie professionnelle et leur vie familiale. Dans cette dynamique, Babilou se positionne comme un acteur global de la parentalité. De la parentalité (être parent) à la parentalisation (avoir un parent), l’objectif est désormais d’accompagner les salariés à 360° grâce à l’offre globale développée par des spécialistes « Mes Solutions Family ».
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Chez Babilou, nous croyons que les premières années de vie sont essentielles. Bien plus qu’un mode de garde, nos crèches sont des lieux d’éducation où chaque enfant peut grandir, s’épanouir et développer son potentiel.
Notre mission : construire un monde meilleur grâce à l’éducation et à l’attention portée à chaque enfant.
Votre rôle
Vous interviendrez de façon temporaire sur différentes structures situées à Saint-Nazaire et Saint-Herblain.
En Tant Qu’EJE, Vous
Accompagnez le développement global des enfants (affectif, moteur, social) Créez un environnement sécurisant et stimulant Proposez des activités favorisant autonomie et curiosité Portez et faites vivre le projet pédagogique Soutenez les équipes dans leurs pratiques Tissez une relation de confiance avec les familles
L’observation est au cœur de vos pratiques pour ajuster l’accompagnement de chaque enfant.
Un environnement qui vous fait évoluer
Chez Babilou, l’expertise pédagogique est reconnue et valorisée.
Selon votre parcours et vos envies, des perspectives d’évolution peuvent s’ouvrir autour de l’expertise pédagogique, de la formation ou du management.
Nous développons notamment un parcours d’EJE Expert permettant à certains professionnels d’accompagner les équipes terrain et de contribuer au développement pédagogique des crèches.
Ce que nous vous offrons
Salaire : à partir de 2 086 € brut Prime de 300 euros / mois Parcours d’intégration + formations continues Possibilités d’évolution (expertise, formation, management) Parcours EJE Expert (+200€/mois, 20h dédiées)
Avantages
Tickets Restaurant Prime d’ancienneté, Prime anniversaire Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …)
Babilou s’engage pour la diversité et l’inclusion : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Date Of Dating Post
16 - 07 - 2026
About Babilou
Avec un réseau de 3 200 structures d'accueil dans le monde (crèches, clubs enfants et écoles maternelles), le Groupe Babilou propose des solutions #parentalité à toutes les étapes clés de la vie d’un salarié-parent.
Babilou est une entreprise familiale créée par Edouard et Rodolphe Carle en 2003. Conscients de la nécessité d’agir sur un secteur où l’offre est encore insuffisante, nous assurons depuis 15 ans une mission de service public en mettant à la disposition des familles un mode d’accueil fiable, qualitatif et financièrement accessible qui les aide à construire l’équilibre entre leur vie professionnelle et leur vie familiale.
Depuis 2008, Babilou croit de manière exponentielle. Le Groupe se développe à la fois en créant un réseau de crèches en propre au rythme de 30 nouvelles crèches par an en moyenne ces dernières années, et en se rapprochant d’autres gestionnaires de crèches partageant la même culture de la qualité d’accueil et du bien-être des enfants.
Babilou se déploie depuis 2013 à l’international et fait ses premiers pas en Europe (Belgique, Allemagne et Suisse). Il s’implante également pour la première fois en dehors du continent européen, en ouvrant ses premières crèches à Dubaï.
L’année 2015 a marqué un tournant puisque Babilou poursuit désormais son développement en étendant son expertise pour répondre aux besoins des salariés-parents, à chaque âge de leur vie, et aux enjeux des entreprises.
Depuis sa création, le moteur de Babilou est d’accompagner les salariés à mieux concilier leur vie professionnelle et leur vie familiale. Dans cette dynamique, Babilou se positionne comme un acteur global de la parentalité. De la parentalité (être parent) à la parentalisation (avoir un parent), l’objectif est désormais d’accompagner les salariés à 360° grâce à l’offre globale développée par des spécialistes « Mes Solutions Family ».