Stagiaire en transformation numérique et développement de projets organisationnels
Top Benefits
About the role
Stagiaire en transformation numérique et développement de projets organisationnels
À propos du projet Dans le cadre du développement des services de conseil et d'accompagnement organisationnel du Cabinet de Curiosités Contemporain, nous développons une nouvelle solution numérique interactive : un outil de diagnostic d'entreprise en ligne, destiné à nos client·e·s et à leurs équipes.
Nous recherchons un·e stagiaire dynamique, autonome et motivé·e pour piloter la conception et le déploiement de ce projet clé, tout en appuyant le directeur dans la gestion administrative et contractuelle au quotidien.
Description des missions
-
Volet principal : Conception, intégration web et déploiement du diagnostic numérique (approx. 70 % du temps) Cadrage et modélisation : Analyser les besoins, structurer la grille d'évaluation organisationnelle (RH, dynamique d'équipe, gestion du changement) et définir le parcours utilisateur. Prototypage No-Code / Low-Code : Sélectionner et configurer les outils adaptés (ex. Typeform, Tally, Airtable, Make, etc.) pour créer le questionnaire interactif en ligne. Intégration sur le site web (Wix) : Intégrer de manière fluide le diagnostic interactif au sein du site web existant (propulsé par Wix) et veiller à la qualité de l'expérience utilisateur (design responsive, ergonomie). Automatisation des flux : Mettre en place la logique d'envoi automatique des résultats, la génération de bilans/rapports personnalisés et le suivi des données client·e·s. Tests et documentation : Réaliser des tests utilisateurs, ajuster l'outil selon les retours et rédiger une procédure interne pour assurer la pérennité du projet.
-
Volet connexe : Gestion des contrats et suivi administratif (approx. 30 % du temps) Apporter un soutien à la préparation, au suivi et au classement des contrats clients et partenaires. Participer à l'optimisation des processus administratifs et des outils de suivi internes.
Profil recherché Formation : Étudiant·e de 1er, 2e ou 3e cycle universitaire à Montréal en Technologies d'affaires / IT, Transformation numérique, Gestion de projets, Management / RH ou Développement organisationnel. Compétences numériques : Très grande aisance avec les environnements numériques, curiosité pour les outils No-Code / Low-Code, connaissance ou aisance avec la plateforme Wix, et intérêt pour l'automatisation de processus. Compétences organisationnelles : Bonnes connaissances des enjeux RH, du fonctionnement des équipes et de la gestion du changement. Aptitudes personnelles : Autonomie, esprit d'analyse, rigueur dans le suivi des dossiers et capacités rédactionnelles. Exigence légale : Le stage doit s'inscrire impérativement dans le cadre d'un programme d'études crédité / reconnu par votre établissement d'enseignement.
Conditions du stage Période : Trimestre d'automne 2026 (septembre à décembre 2026).
Durée : 12 à 15 semaines (ajustable selon les exigences de votre programme d'études).
Horaire : Temps plein ou temps partiel (selon vos exigences de cours).
Lieu : Montréal (mode de travail hybride possible) / l’entreprise ne possède pas de bureaux externes, cela implique de travailler dans des cafés ou différents modes hybrides.
Modalités financières : Candidat·e·s basé·e·s au Québec : Stage crédité non rémunéré. Une indemnité forfaitaire pour couvrir les frais de transport et de repas sera accordée. Candidat·e·s basé·e·s en France : Stage crédité non rémunéré et non indemnisé. L'entreprise soutiendra pleinement la démarche de stage à l'international au niveau des démarches d'immigration (ex. permis de travail / Stage coop International via Expérience Internationale Canada) et s'acquittera des frais d'employeur requis.
Pour postuler Veuillez transmettre votre curriculum vitae ainsi qu'un court mot de présentation expliquant votre intérêt pour le projet, votre compréhension de l’entreprise - le Cabinet de Curiosités Contemporain - et votre profil d'études. Contact : info@cabinetcuriosites.ca Date limite de candidature : 5 septembre 2026
About Cabinet de Curiosités Contemporain
Le Cabinet de Curiosités Contemporain est une firme-conseil de Montréal spécialisée en Services consultatifs en Ressources Humaines (RH), plus précisément dans le développement des Soft Skills (Compétences Clés). Nous transformons les compétences comportementales en leviers de croissance et d'agilité pour les organisations en pleine transformation.
Dans un monde complexe, nous aidons les leaders et leurs équipes à transformer la curiosité — la compétence maîtresse — en un moteur de performance durable.
Nos 4 pôles d'expertise pour votre organisation :
🔍 Audit & Diagnostic : Mesurer votre capital humain et évaluer votre « Indice de Curiosité » (IC) pour identifier vos leviers de croissance.
🛠️ Ateliers de Maîtrise : Muscler concrètement les compétences clés nécessaires à la résolution de problèmes et à l'innovation.
🎤 Conférences & Inspiration : Mobiliser les esprits, briser les silos et insuffler une nouvelle culture de l'audace.
🤝 Conseil & Cohésion : Accompagner vos transitions, optimiser le leadership humain et solidifier la culture collaborative.
Écosystème Curio-Cité : Au-delà du conseil, nous sensibilisons la société et l'écosystème entrepreneurial via notre émission de radio (CIBL 101,5 FM) et nos Salons Curio-Cité, des événements de réseautage authentiques centrés sur les connaissances et sur la valorisation du lien humain.
🚀 Prêt à propulser votre transformation organisationnelle ?
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Nous recherchons un·e stagiaire dynamique, autonome et motivé·e pour piloter la conception et le déploiement de ce projet clé, tout en appuyant le directeur dans la gestion administrative et contractuelle au quotidien.
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Volet principal : Conception, intégration web et déploiement du diagnostic numérique (approx. 70 % du temps) Cadrage et modélisation : Analyser les besoins, structurer la grille d'évaluation organisationnelle (RH, dynamique d'équipe, gestion du changement) et définir le parcours utilisateur. Prototypage No-Code / Low-Code : Sélectionner et configurer les outils adaptés (ex. Typeform, Tally, Airtable, Make, etc.) pour créer le questionnaire interactif en ligne. Intégration sur le site web (Wix) : Intégrer de manière fluide le diagnostic interactif au sein du site web existant (propulsé par Wix) et veiller à la qualité de l'expérience utilisateur (design responsive, ergonomie). Automatisation des flux : Mettre en place la logique d'envoi automatique des résultats, la génération de bilans/rapports personnalisés et le suivi des données client·e·s. Tests et documentation : Réaliser des tests utilisateurs, ajuster l'outil selon les retours et rédiger une procédure interne pour assurer la pérennité du projet.
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Volet connexe : Gestion des contrats et suivi administratif (approx. 30 % du temps) Apporter un soutien à la préparation, au suivi et au classement des contrats clients et partenaires. Participer à l'optimisation des processus administratifs et des outils de suivi internes.
Profil recherché Formation : Étudiant·e de 1er, 2e ou 3e cycle universitaire à Montréal en Technologies d'affaires / IT, Transformation numérique, Gestion de projets, Management / RH ou Développement organisationnel. Compétences numériques : Très grande aisance avec les environnements numériques, curiosité pour les outils No-Code / Low-Code, connaissance ou aisance avec la plateforme Wix, et intérêt pour l'automatisation de processus. Compétences organisationnelles : Bonnes connaissances des enjeux RH, du fonctionnement des équipes et de la gestion du changement. Aptitudes personnelles : Autonomie, esprit d'analyse, rigueur dans le suivi des dossiers et capacités rédactionnelles. Exigence légale : Le stage doit s'inscrire impérativement dans le cadre d'un programme d'études crédité / reconnu par votre établissement d'enseignement.
Conditions du stage Période : Trimestre d'automne 2026 (septembre à décembre 2026).
Durée : 12 à 15 semaines (ajustable selon les exigences de votre programme d'études).
Horaire : Temps plein ou temps partiel (selon vos exigences de cours).
Lieu : Montréal (mode de travail hybride possible) / l’entreprise ne possède pas de bureaux externes, cela implique de travailler dans des cafés ou différents modes hybrides.
Modalités financières : Candidat·e·s basé·e·s au Québec : Stage crédité non rémunéré. Une indemnité forfaitaire pour couvrir les frais de transport et de repas sera accordée. Candidat·e·s basé·e·s en France : Stage crédité non rémunéré et non indemnisé. L'entreprise soutiendra pleinement la démarche de stage à l'international au niveau des démarches d'immigration (ex. permis de travail / Stage coop International via Expérience Internationale Canada) et s'acquittera des frais d'employeur requis.
Pour postuler Veuillez transmettre votre curriculum vitae ainsi qu'un court mot de présentation expliquant votre intérêt pour le projet, votre compréhension de l’entreprise - le Cabinet de Curiosités Contemporain - et votre profil d'études. Contact : info@cabinetcuriosites.ca Date limite de candidature : 5 septembre 2026
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Le Cabinet de Curiosités Contemporain est une firme-conseil de Montréal spécialisée en Services consultatifs en Ressources Humaines (RH), plus précisément dans le développement des Soft Skills (Compétences Clés). Nous transformons les compétences comportementales en leviers de croissance et d'agilité pour les organisations en pleine transformation.
Dans un monde complexe, nous aidons les leaders et leurs équipes à transformer la curiosité — la compétence maîtresse — en un moteur de performance durable.
Nos 4 pôles d'expertise pour votre organisation :
🔍 Audit & Diagnostic : Mesurer votre capital humain et évaluer votre « Indice de Curiosité » (IC) pour identifier vos leviers de croissance.
🛠️ Ateliers de Maîtrise : Muscler concrètement les compétences clés nécessaires à la résolution de problèmes et à l'innovation.
🎤 Conférences & Inspiration : Mobiliser les esprits, briser les silos et insuffler une nouvelle culture de l'audace.
🤝 Conseil & Cohésion : Accompagner vos transitions, optimiser le leadership humain et solidifier la culture collaborative.
Écosystème Curio-Cité : Au-delà du conseil, nous sensibilisons la société et l'écosystème entrepreneurial via notre émission de radio (CIBL 101,5 FM) et nos Salons Curio-Cité, des événements de réseautage authentiques centrés sur les connaissances et sur la valorisation du lien humain.
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